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SAP HCM Berater | Junior, Mid-Level & Senior (w/m/d)

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Descripción

SAP HCM Berater – Junior, Mid-Level & Senior (w/m/d) Schwalbach, Duderstadt, Bad Sobernheim, Gmund, Dortmund, Hamburg, München – Hybrid, 60.

000 € – 120.

000 € Du willst nicht einfach Tickets abarbeiten, sondern SAP HCM-Landschaften wirklich verstehen und verbessern? Hier geht es nicht um Body-Leasing mit Wechsel alle drei Monate.

Hier geht es darum, Kunden langfristig zu betreuen, Projekte eigenständig zu führen und echte Beratungskompetenz aufzubauen.

Unser Kunde Unser Kunde ist ein auf SAP HCM spezialisiertes Beratungshaus und IT-Dienstleistungsunternehmen mit rund 60 Mitarbeitenden, das sich als ganzheitlicher Full-Service-Partner für seine Kunden versteht.

Das Umfeld ist schnell, leistungsorientiert und stark von Umsetzung geprägt.

Keine endlosen Strategierunden ohne Ergebnis, sondern Menschen, die Verantwortung übernehmen und Dinge wirklich voranbringen.

Die Kernbereiche sind SAP HCM Beratung, Business Service, betriebliche Altersvorsorge und Application Management – und genau hier wird jetzt Verstärkung gesucht, die Kunden nicht nur bedient, sondern berät.

Warum diese Rolle spannend ist Du betreust Kunden langfristig in SAP HCM – PA, PE, OM, PKP, ESS/MSS, FITV, PY-DE, PT Du arbeitest direkt mit Teamlead und Geschäftsführung zusammen Du bekommst echten Gestaltungsspielraum statt Konzernpolitik – flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege Nach der Einarbeitung übernimmst du eigenständig Teilprojekte und Kunden Du kannst Prozesse, Lösungskonzepte und Kundenbeziehungen selbst mitgestalten Hoher Einfluss auf Kundenerfolg und eigene Entwicklung Hands-on-Mentalität ist hier kein Buzzword auf der Karriereseite, sondern schlicht notwendig.

Tragisch selten geworden.

Aufgaben Betreuung und Beratung der SAP-HCM-Module PA, PE, OM, PKP, ESS/MSS, FITV – mit Schwerpunkt PY-DE und PT inklusive Folgeaktivitäten, Schemen und Zyklen Optimierung und Weiterentwicklung der SAP-HCM-Anwendungslandschaften deiner Kunden – nicht nur reaktiv, sondern proaktiv Nach der Einarbeitung eig.

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