Über Cartonplast Die Cartonplast Holding GmbH ist ein führender internationaler Anbieter von zurückverwendbaren, wiederverwendbaren Transportverpackungen (Zwischenlagen) für die Lebensmittel-, Getränke-, Pharma- und Industriebranche.
In Deutschland betreiben wir unseren Hauptsitz in Dietzenbach und vier Produktionsstandorten mit etwa 120 Mitarbeitern.
Die Rolle Wir suchen einen erfahrene und praxisorientierte Leitung der Personalabteilung Deutschland, die alle operativen und strategischen HR-Aktivitäten unserer deutschen Einheiten leitet.
Als professioneller Vertrauenskontakt für Management und Mitarbeitende sorgst du für professionelle, konforme und personalorientierte HR-Verantwortung in unserer Hauptverwaltung und an den Produktionsstandorten.
Die Rolle bietet die Möglichkeit, zu gruppenweiten HR-Initiativen beizutragen und später auch internationale HR-Themen innerhalb der Cartonplast Group zu unterstützen.
Aufgaben Personalbetrieb und Arbeitsrecht Du verwaltest den gesamten Employee Lifesycle von der Einstellung bis zum Austritt.
Du erstellst und prüfst Arbeitsverträge und HR-Unterlagen.
Du sorgst dafür, dass Arbeitszeit- und Datenschutzbestimmungen eingehalten werden.
Du unterstützt die Führungskräfte bei organisatorischen Veränderungen und Umstrukturierungsprojekten.
Du koordinierst Gehaltsabrechnungsprozesse und Personalberichterstattung.
Business Partnering & Führungsunterstützung Du agierst als HR-Berater für den Geschäftsführer Deutschlands und die Standortleiter.
Du förderst Mitarbeiterbeziehungen, Leistungsmanagement, Abwesenheitsmanagement und Disziplinarfragen.
Du treibst die Personalplanung und Organisationsentwicklung voran.
Mitarbeiterbindung und Unterstützung der Cartonplast Werke Du baust starke Beziehungen über alle Standorte und Mitarbeitergruppen hinweg auf.
Du führst Mitarbeiterbefragungen durch und setzt Verbesserungsmaßnahmen um.
Du unterstützt ein positives, sicheres und motivierendes Arbeitsumfeld.
Gruppenzusammenarbeit Du verwaltest e.