Du verstehst Recruiting als strategische Beratungsleistung und möchtest Unternehmen nachhaltig bei der Besetzung anspruchsvoller Positionen unterstützen? Du entwickelst individuelle Suchstrategien, erkennst Potenziale, berätst Kunden auf Augenhöhe und begleitest Recruiting-Projekte mit einem hohen Qualitätsanspruch – von der Auftragsklärung bis zur erfolgreichen Besetzung.
Damit bist du bei DOMUS Consult genau richtig! Als Beratungsunternehmen unterstützen wir unsere Kunden unter anderem in den Bereichen Organisationsentwicklung, Digitalisierung, Personalgewinnung und Unternehmensberatung.
Für den weiteren Ausbau unseres Recruiting-Teams suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die anspruchsvolle Recruiting-Mandate eigenständig verantwortet und die Weiterentwicklung unseres Geschäftsbereichs aktiv mitgestaltet.
Hier übernimmst du VerantwortungEigenständige Betreuung exklusiver Recruiting-Mandate, von der Auftragsklärung bis zur erfolgreichen BesetzungBeratung unserer Auftraggeber zu Suchstrategie, Zielgruppen, Arbeitsmarkt, Arbeitgeberattraktivität und BesetzbarkeitEntwicklung individueller Recruiting-Strategien sowie Auswahl geeigneter Recruiting-KanäleErstellung zielgruppengerechter Stellenanzeigen und professioneller KandidatenansprachenActive Sourcing über LinkedIn, XING, Talentpools, Datenbanken und weitere NetzwerkeDurchführung strukturierter Telefon- und VideointerviewsFachliche und persönliche Bewertung von Kandidat*innen sowie Erstellung aussagekräftiger KandidatenprofileSteuerung der gesamten Kandidatenkommunikation und Begleitung unserer Kunden im AuswahlprozessPflege und Ausbau unseres Talentpools sowie langfristiger KandidatennetzwerkeSicherstellung einer strukturierten Dokumentation und DSGVO-konformer Recruiting-ProzesseRepräsentation der DOMUS Consult auf Fachveranstaltungen, Messen und Netzwerkformaten sowie aktive Pflege deines beruflichen Netzwerks Das erwarten wir von dirAbgeschlossenes Studium, beispielsweise im Bereich Wirtschaft, Kommunikat.