Eintritt: Ab sofort oder nach VereinbarungArbeitsort: WallisellenAufgabenBeratung und Unterstützung von Führungskräften in sämtlichen HR-ThemenVerantwortung für den RekrutierungsprozessBegleitung von Entwicklungs-, Konflikt-, Disziplinar- und TrennungsprozessenMitarbeit bei der Personal-, Talent- und NachfolgeplanungWeiterentwicklung von HR-Prozessen, Instrumenten und RichtlinienLeitung und Mitarbeit in HR-ProjektenUnterstützung bei Standortentwicklungen und NeueröffnungenKonzeption und Durchführung von Schulungen, Workshops und MitarbeitereventsBetreuung mehrerer Standorte innerhalb einer dezentralen HR-OrganisationQualifikationAbgeschlossene kaufmännische AusbildungWeiterbildung zur HR-Fachperson mit eidg.
FachausweisMehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren FunktionSehr gute DeutschkenntnisseVersierte EDV-KenntnisseSie sind eine flexible und sozialkompetente Persönlichkeit mit einer effizienten ArbeitsweiseSie verfügen über digitale Affinität und eine ausgeprägte BeratungskompetenzEs erwartet Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe und ein motiviertes Team.
Verfügen Sie über die entsprechenden Erfahrungen und arbeiten motiviert undteamorientiert? Dann sind Sie die richtige Person für unseren Kunden undwir freuen uns auf Sie!Haben wir Ihr Interesse geweckt? Gerne steht Ihnen auch Herr Reto Neukom,Senior HR Consultant / Mitglied der Geschäftsleitung unter +41 79 832 70 25 / +41 56 249 40 04 oder per Mail zur Verfügung.
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